第四天:“我真心实意的向你道歉，对不起，请你回来吧，回到岗位上，如果你对薪资不满意，我们也还可以再谈，我觉得你前一周做的方案很优秀，很符合华锐一贯作风，可以作为我们的主打方案，同时也考虑到你对我提出了很好的建议，给了我很多思考的方向，所以涨薪50％。”
第五天:“你缺席的这几天打卡记录我已经全部消掉了，为了表示我诚挚的歉意，制作人，我可以让你作为这次项目的主负责人，并且涨薪100％，并且每年新增带薪假期，你觉得怎么样？”
前五天制作人一句话都没回，大概是也有着担心，毕竟谁也不敢相信，自己把总裁老板踩在厕所地上，然后掏出鸡巴用澄黄的骚咸尿液把总裁梳得板正的背头从头到尾浇了个透之后还能留在华锐公司里，还能升职加薪走上人生巅峰。
“李总，你是说真的吗？升职加薪的事情？”
“你想清楚，我可是直接尿在你脸上的！还记得那个滋味吗？我可不相信有男人能忍得住这种耻辱。”
“不，没事，只是不小心，尿了我一脸罢了，不用担心这些小事。你大可以放心，虽然我可能确实有些严格，但是我李泽言既然说了不在意，那就不会继续找你麻烦。”
“啧，行吧，李总，那这事情我们就当没发生过。我明天就去上班吧。”
“好！”
第六天，话题似乎一下就回到了制作人和李泽言的正常交流了。话题非就是关于项目的具体细节，以及人员调动。
直到第十天，“对了，制作人，你那天。。。为什么尿我？”
“李总，什么意思？你不是说好了不提了吗？秋后算账，是吧？”
“不是，我不是这个意思，你千万不要误解，就是说，我有些好奇，主要是一般忍不住的话，都会选择用拳头解决不是吗，我只是好奇你怎么会想到用脚踩着我，然后掏出，那个，生殖器来用尿羞辱我？”
“唔，李总，你怎么突然问这个？”
“不，没什么，早点睡吧。”
大概是觉得铺垫的有些够了，而制作人又不点明，所以第十一天，“啊，我昨天去查了下，发现你这种行为和bs里主导一方的s有着很类似的行为导向，我觉得你会不会是一个潜在的s呢？制作人？”
“谁知道呢，不过那按照这个逻辑，李总，你可就是那个欠虐的喽？”
“啊，这，这我倒是没想过，我也许，应该不是吧？”