“六月份落下帷幕，公司非常感谢大家的努力与付出，这个月咱们二期开盘，总共卖出306套，比一期同比增长百分之160！</p>
其中新模式销售185套，从开盘时的百分之30出头的比例，到现在的百分之六十出头，增加了百分之30左右，</p>
这说明，大家越来越认可这种模式，我们这个模式是成功的！”</p>
高德在六月份最后一天下班前的晚会上，激情澎湃的给大家报了一下这个月的总数据。</p>
销售量对比一期开盘，多出一半以上，想来不管是开发商，还是他们这边的公司，心情都会很不错。</p>
一个月时间，卖出去小一半的楼盘，相信剩下的一半多点，四个月内销售完应该不成问题。</p>
“当然，这还要感谢一个人，他就是田江超，若不是他想出了这个划房地产时代的方法，我们的销售业绩也不会有这么好，大家给他鼓掌鼓励！”</p>
所有人鼓掌的同时，也看向田江超，心里感激的同时还有点嫉妒。</p>
这脑子也太好使了，到底怎么想出来的？</p>
用了这个方式，直接让他们的业绩提升百分之50！</p>
“为此，公司决定拿出6666块钱，再次奖励田江超！”</p>
掌声落下，高德宣布公司对田江超的奖励。</p>
“我擦，又来？？？”</p>
听了这话，所有人都惊呆了，就连田江超自己都不敢置信。</p>
明明上个月才奖励过的好吧，那可是小两万块呢！</p>
如今又奖励6666块钱，这特么待遇也太好了吧？</p>
上次只是个比例点，说起来，并没有这个数字的现金奖励来的视觉冲击大。</p>
“当然，这里面也少不了大家的努力跟付出，所以，公司打算拿出5万块钱来奖励给大家，规则还是按照上次的分配方式！”</p>
见大家还在发愣，高德又笑着说出了一个好消息。</p>
按照本月的销售量，开发商直接拿到7000万还多的资金，区区5万块钱的奖励，还是愿意拿的出来的。</p>
正所谓重赏之下必有勇夫嘛！</p>
“多少？5万？”</p>
刚回过神来的众人，又一次被奖励砸晕了。</p>
只不过，这次是砸在自己的头上！</p>
上个月才分了三万块的奖励，业绩最差的郝聪明都分了三千多，这次5万的奖励，怎么不得分个七八千？</p>
特别是刚入销售的王蕾，心情很是激动，恨不得现在就抱着田江超亲两口。</p>
虽然她的业绩是最差的，只卖了25套房子，可真要算起来，估计也有百分之8到9点左右的比例，可架不住奖金金额大呀，五万块的奖金，怎么也能分四千块左右，再加上这个月的工资……</p>
天啊，她不敢算下去了！</p>
之前一年的收入都比不上这一个月来的多！</p>
她这会儿真有一脚踹了老公苏宇的打算。</p>
跟着他，自己吃了多少的苦，错过了多少好事儿，一想到自己以后竟然要把辛苦赚来的工资交给他爷俩抽烟喝酒，她心里就有些不舒服。</p>
“好了，奖励的事儿就到此结束，下个月，我们的任务还是很重的，希望大家能够再创辉煌！”</p>
在收割了大量利益的情况下，其它事儿就不是事儿了，对于这个月出现的一些小失误，高德就没有提了。</p>
“好了，大家准备下班吧，田江超来我办公室一下！”</p>
说完这些，高德离开会议室。</p>